为督促干部在党风廉政建设方面带好头、起好步，在新的岗位上不掉队、走正路，当好全面建设社会主义现代化安岳的骨干中坚，12月28日上午，安岳县纪委监委组织召开2022年新提拔科级领导干部廉政谈话暨廉政知识测试，县委常委、县纪委书记、县监委主任金家文作集体廉政谈话。
金家文强调，新提拔科级领导干部要强化“三位”，做头脑清醒、政治自觉的领导干部。“站位”要高，树牢担当意识，时刻铭记党和人民嘱托，全身心地投入到岗位工作中去；“定位”要准，当好表率，敢于负责，管好自己的人，干好自己的事，努力提高抓班子、带队伍和驾驭全局的能力；“本位”要明，发挥好领导骨干作用，带领干部职工爱岗敬业、攻坚克难，把本部门、本岗位的工作做细、做好、做精。突出“三学”，做本领高强、胜任工作的领导干部。要深学理论，真正把马克思主义这个看家本领学精悟透用好；深研大局，立足岗位和工作实际，切实做到宏观政策通、具体政策懂、专业政策精，会对接、会解答、会执行；深钻本职，勤耕本职、深钻业务，由“生手”变“熟手”变“高手”变“专家”变“全才”。坚持“三权”，做依法履职、正确行权的领导干部。要正确看权，时刻保持清醒的头脑，警惕权力带来的诱惑和腐蚀；要为民掌权，不断增强宗旨意识和为民情怀，自觉摆正同人民群众的关系，懂得“官”是为人民服务的岗位，“权”是为人民服务的工具；要依法用权，带头学法、用法、守法，坚持依法行政，依法办事，依法用权，给党员干部群众做好榜样。恪尽“三责”，做担当担责、勤廉双修的领导干部。尽严于律己之责，坚持警钟长鸣，谨言慎行，认真对待工作生活中的每个“第一次”，在诱惑面前保持清醒的头脑；尽严负其责之责，着力增强防风险、迎挑战、抗打压能力，带头担当作为、攻坚克难；尽严管其辖之责，高度重视党风廉政建设工作，抓好责任分解，做到任务责任化，措施具体化，确保各项工作领导到位、责任到位、措施到位。
集体廉政谈话后，98名新提拔科级领导干部进行廉政知识测试。
（拟稿：张雯雯 审核：李旭 终审：石竟成）